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Lo último escrito sobre negociacion en Bligoo

Elizabeth Gutierrez Kafati

Claves para ser el mejor...

hace 1 mes
  Americaeconomia.com:Las técnicas de negociación son un arte en sí mismas, y controlarlas puede ser una herramienta muy eficaz a la hora de conseguir los objetivos en una conversación o reunión.   Una persona necesita cerca de 800 horas de entrenamiento para adquirir el hábito de negociar de forma espontánea. Las técnicas de negociación son un arte en sí mismas, y controlarlas puede ser una herramienta muy eficaz a la hora de conseguir los objetivos en una conversación o en una reunión. (Leer más)
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Elizabeth Gutierrez Kafati

Teoría de Juegos: dilema...

hace 2 meses
Nodo50.org: La  Teoría de Juegos, que consiste en estudiar las estrategias más beneficiosas en campos como la economía, el comercio, la política medioambiental o el terreno militar. Para el comportamiento humano, la Teoría de Juegos propone un caso muy representativo, el llamado dilema del preso, un juego cuyas reglas son las que siguen:   Dos individuos han sido detenidos por cometer un delito, y son interrogados por separado. Cada uno de ellos tiene dos opciones: declararse culpable o inocente. Entonces la (Leer más)
Elizabeth Gutierrez Kafati

William Ury uno de los mas...

hace 2 meses
  lagente.com: William Ury, reconocido internacionalmente como uno de los más destacados especialistas en el área de negociación y administración de conflictos, dice que se  está dando una revolución en la forma de negociar que implica la búsqueda de un beneficio mutuo. ?La ventaja corporativa estriba en la capacidad para cooperar, inclusive con la competencia?, afirmó.     El experto comenta que si queremos tener éxito, tenemos que negociar: con clientes, proveedores, subordinados, consejeros, supervisores, etcétera. ?Estamos negociando aunque a (Leer más)
Elizabeth Gutierrez Kafati

Especialista en...

hace 2 meses
William Ury, reconocido internacionalmente como uno de los más destacados especialistas en el área de negociación y administración de conflictos, dice que se  está dando una revolución en la forma de negociar que implica la búsqueda de un beneficio mutuo. “La ventaja corporativa estriba en la capacidad para cooperar, inclusive con la competencia”, afirmó. El experto comenta que si queremos tener éxito, tenemos que negociar: con clientes, proveedores, subordinados, consejeros, supervisores, etcétera. “Estamos negociando aunque a veces no tengamos conciencia (Leer más)
Elizabeth Gutierrez Kafati

William Ury uno de los mas...

hace 2 meses
lagente.com:William Ury, reconocido internacionalmente como uno de los más destacados especialistas en el área de negociación y administración de conflictos,  dice que se  está dando una revolución en la forma de negociar que implica la búsqueda de un beneficio mutuo. “La ventaja corporativa estriba en la capacidad para cooperar, inclusive con la competencia”, afirmó. El experto comenta que si queremos tener éxito, tenemos que negociar: con clientes, proveedores, subordinados, consejeros, supervisores, etcétera. “Estamos negociando aunque a veces no tengamos conciencia (Leer más)
Veronica Ramos

Cursos Online

hace 2 meses
no de los pilares para el desarrollo de la nueva sociedad y de las personas es y será la educación. La educación, para ser efectiva debe responder a las necesidades de la nueva era. No podemos ignorar el uso necesario de las tecnologías para capacitar y educar. Por ello ISIEV ofrecerá diferentes Cursos, Técnicos Superiores, Técnicos, Certificaciones, Seminarios y Talleres que formarán parte de nuestros servicios. ISIEV te ofrece cursos en las siguientes áreas tecnológicas, idiomas y ventas :     o (Leer más)
Tell a Friend
Manuel Gross

Análisis Transaccional para...

hace 2 meses
  Seis estilos de negociación basados en los Estados del Yo definidos por Eric Berne y descritos en nuestro anterior artículo "Análisis Transaccional: Conozca sus formas de comportamiento". Estilo de negociación del directivo según la personalidad y estilo de direcciónPor Joaquin Monzo SanchezSi atendemos a los estudios sobre la personalidad y sus estados del YO, sabemos que toda persona tiene tres estados del Yo (Padre, Adulto y Niño) y según el estado que opere generalmente en un determinado momento, la conducta (Leer más)
Elizabeth Gutierrez Kafati

¿Cómo mejorar los procesos...

hace 3 meses
materiabiz.com:En un excelente paper "Innovación y Liderazgo" de la consultora McKinsey, se identifica la función de innovación de una empresa como uno de los tres factores principales que explican el crecimiento, el desempeño y la valuación en los años venideros. Según la investigación de McKinsey, un 94 por ciento de los ejecutivos coinciden en que el éxito en la innovación depende del correcto funcionamiento de tres áreas fundamentales: cultura y estrategia; recursos humanos; procesos y metodologías.Los puntos se encuentran listados (Leer más)
I say No
Manuel Gross

William Ury - El Poder de...

hace 5 meses
  Una elemental síntesis del método propuesto por William Ury en su libro Getting to Yes, que generó un buen debate en Atina Chile, es la siguiente:1. Mantener separadas a las personas de los problemas (las personas son tratadas con respeto, los problemas con dureza). ("Separate the people from the problem").2. Concentrarse en los intereses o necesidades explícitas y no en las posiciones generalmente dogmáticas de las partes. ("Focus in interests, not positions").3. Dedicarse a inventar conjuntamente varias soluciones creativas que (Leer más)
Tell a Friend
Manuel Gross

Consejos de Negociación...

hace 6 meses
  En este blog hemos publicado muy poco material sobre las técnicas de negociación. Sólo tenemos 3 artículos:  "Método de Harvard - La Negociación Basada en Intereses" donde expliqué el Método de la Universidad de Harvard y "¿Es usted un buen negociador?" mostrando una experiencia del consultor Carlos Duarte. La razón de esta escasez es la poca profundidad y la mucha dispersión de enfoques y conceptos que abundan en la literatura. Una excepción notable, sin embargo, es el material aportado por (Leer más)