Lo último escrito sobre administración en Bligoo

Elementos clave de la organización formal: la estructura organizativaPor Gustavo NisivocciaLa organización formal se pone de manifiesto a través de actos y expresiones de voluntad de quienes ejercen la dirección, sea esta unipersonal, colectiva, o de la forma que adopte. Esta voluntad determina la línea jerárquica de la organización, las funciones que se cumplirán, los roles que desempeñarán las personas, los contratos y normas laborales o reglamentarias específicas que se aplicarán.Esta construcción deliberada va a dar una ?lógica? a las (Leer más)

No hace falta Organización, hace falta OrganizarsePor Marcelo Lasagna Hace ya bastante tiempo que me viene rondando una inquietud: son realmente necesarias las organizaciones tal como fueron pensadas en su momento. Acaso no requerimos reinventar las formas de organización, no sólo para ser más eficientes, sino para convertir el trabajo en un lugar con sentido y propósito. Cuáles son los diseños de organización que permiten conseguir acoger a las personas que en ella laboran y hacerlas sentir partícipes del proceso (Leer más)

OBSERVATORIO DE LA COMUNICACIÓNNiños y adolescentes digitalizadosPor Claudio Avendaño, director Magíster en Comunicación Universidad Diego PortalesEl acceso a internet se da en otros espacios, como en la escuela y el ciber del barrio. A diferencia de los medios de comunicación tradicionales, la escuela ha promovido el uso de internet y lo ha incorporado al trabajo curricular.El estudio Índice Generación Digital nos trae interesantes datos para comprender el fenómeno de instalación de las tecnologías de la información (TI) en la vida (Leer más)

Grupos y liderazgoPor Rosalinda Gámez Gastélum Doctora en Estudios Organizacionales   Definición de grupoSon dos o más personas que interactúan, son independientes y se han unido para alcanzar objetivos particulares. Según Shaw, experto en dinámica de grupo, sostiene que todos los grupos tienen unas cosas en común: sus miembros interactúan. Por consiguiente define un grupo como dos o más personas que se influyen entre sí. Más aún, señala el psicólogo social John Turner (2005) que los grupos se perciben así (Leer más)

En estos dos meses en los que hemos estado ausentes como administración, y el grupo se ha visto sin un guía, lo que lamentablemente se ha traducido en poca participación de parte de los sepianos. Sin ánimos de justificarnos en lo más mínimo, nuestra ausencia está plenamente justificada en relación a las circunstancias que no has tocado enfrentar.Como sabrán los sepianos más antiguos, los que están en el grupo mucho antes que esta nueva administración hiciera su aparición. Todo el (Leer más)