Tue, 18 Nov 2008 22:21:32 -0300 http://www.bligoo.com/ es La Gestión de la Innovación Tecnológica: ¿Necesidad o Moda? http://competitividadempresarial.bligoo.com/content/view/310227/La_Gestion_de_la_Innovacion_Tecnologica_Necesidad_o_Moda.html Fri, 31 Oct 2008 13:17:19 -0300 http://competitividadempresarial.bligoo.com/content/view/310227/La_Gestion_de_la_Innovacion_Tecnologica_Necesidad_o_Moda.html Moisés Santamaría P. ¿Te parace la Gestión de la Innovación una MODA?

Se puede definir como el proceso que organiza y dirige los recursos humanos, tecnológicos y económicos con el propósito de aumentar el conocimiento y generar ideas que permitan mejorar o desarrollar nuevos productos, servicios o procesos.

La mayoría de las empresas de alta tecnología con mayor éxito cuentan con divisiones especializadas en la investigación, desarrollo e innovación de nueva tecnología.

Este proceso cumple con las siguientes funciones básicas:

·     Inventariar: Se hace un inventario de todas las capacidades tecnológicas con que se cuentan previamente.

·     Vigilar: Hay que estar vigilantes del (Read more)]]> Empleados mañosos, abuso de internet en el trabajo http://777.bligoo.com/content/view/306142/Empleados_manosos_abuso_de_internet_en_el_trabajo.html Fri, 24 Oct 2008 22:49:39 -0300 http://777.bligoo.com/content/view/306142/Empleados_manosos_abuso_de_internet_en_el_trabajo.html Germán Diego Si, cuantas veces los vemos conectados todo el día al mensajero o a la red social sin tener realmente que hacerlo, de acuerdo a estudios fresquesitos en la gran Bretaña de Websense el 72% de las empresas británicas se ha enfrentado con empleados haraganes que utilizan al internet como ocio personal disfrazado de trabajo y en un 25% se ha tenido que despedir al personal por este abuso, por otro lado en los estados unidos de acuerdo a Nielsen/NetRatings revelo que 212 compañías tenían juicio con 358 empleados que utilizan la red en horas laborales para cuestiones personales, se revelo también que el 69% de estos pseudo empleados pululan entre la pornografía y las redes sociales, curiosamente el 90% de las denuncias son de compañeros de trabajo que de verdad acuden a sus labores diarias a Trabajar y no a estar Chateando.

 

Este mal habito es potencialmente riesgoso para la productividad y para la salud mental del empleado (adictos a la red).

 

La realidad es que cada vez mas afloran pseudo empleados que su trabajo es chatear y revisar su correo esto en oficinas de gobierno y en las privadas pues mas o menos lo mismo pero  escondidas en los puestos ejecutivos ahí se revela un grado mas de ineptitud de sus asalariados de traje y corbata que entre sincronizar sus ipod y bajar música de la red se pierden horas valiosas de productividad, lo recomendado para este tipo de situaciones es marcar rutas de quien de verdad para ser productivo necesita estar conectado a la red y quien solo utiliza paqueteria, restringir y concientizar, el abuso de la red en los centros de trabajo es la posible solución,  ya que el abuso del internet para cuestiones personales en horario laboral esta siendo merma en la productividad mundial.

 

Germán Diego.

 

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]]> Trabajo colaborativo sincrónico y sistemas ubicuos. http://pointofview.bligoo.com/content/view/292621/Trabajo_colaborativo_sincronico_y_sistemas_ubicuos.html Mon, 06 Oct 2008 22:36:31 -0400 http://pointofview.bligoo.com/content/view/292621/Trabajo_colaborativo_sincronico_y_sistemas_ubicuos.html Carlos N. Comenzando con este blog, decidí hablar de un tema que, ultimamente, esta muy presente en la realización de mis informes para la universidad, donde debo trabajar junto a 3 o 5 compañeros en un proyecto de 30 páginas como mínimo.

Para entender lo que los comentaré, les definiré a lo que me refiero con trabajo colaborativo sincrónico y sistemas ubicuos, como tambien les contaré porque es conveniente utilizarlos comentandole experiencias propias y finalmente les daré algunos links de algunas herramientas que utilizo.

Definiciones.

Trabajo colaborativo sincrónico: Trabajo realizado en conjunto con otras personas sobre el mismo archivo, siendo posible su

(Read more)]]> Quienes compiten realmente son las empresas y no los países (Parte-2) http://competitividadempresarial.bligoo.com/content/view/271942/Quienes_compiten_realmente_son_las_empresas_y_no_los_paises_Parte_2.html Fri, 05 Sep 2008 11:22:20 -0400 http://competitividadempresarial.bligoo.com/content/view/271942/Quienes_compiten_realmente_son_las_empresas_y_no_los_paises_Parte_2.html Eysel Adolfo Una estrategia nacional de competitividad, en  estricto sentido, involucra un análisis profundo y complejo de todos los factores macroeconómicos y microeconómicos (globales agregados, y factores de producción a nivel de empresa y personas respectivamente).   Estos factores guardan estrecha relación entre sí, por lo tanto, lo que ocurra con las empresas, los sectores de la economía y los efectos agregados en el ámbito político, económico, social y tecnológico tienen un impacto en los índices de competitividad del país. 

Para pretender alcanzar esta combinación de factores tendríamos que reconocer que un desarrollo económico implica mayores niveles de competitividad y ésta a su

(Read more)]]> Coaching: mejor gestión y productividad para la empresa http://eugeniaespinosa.bligoo.com/content/view/266326/Coaching_mejor_gestion_y_productividad_para_la_empresa.html Sat, 30 Aug 2008 17:35:09 -0400 http://eugeniaespinosa.bligoo.com/content/view/266326/Coaching_mejor_gestion_y_productividad_para_la_empresa.html Eugenia Espinosa Almarza Este pasado viernes 22 de Agosto, asistí  al seminario El Desafío de la Gestión organizado por Expansiva y el Instituto Libertad y Desarrollo.  Estoy feliz de haber estado allí.
Qué es lo que me tiene tan feliz, me pregunto.  Primero por sus convocadores, los think tank que si bien desde distintas posiciones ideológicas, encuentran el consenso en torno a un tema que es de interés país:  la gestión, aumento de la productividad y crecimiento económico.
También contenta porque  el excelente  nivel de los panelistas, Nicolas Majluf, Patricia Matte, Cristian Larroulet, Cesar Oyarzo, Axel Cristiensen  y Mario Waissbluth, posibilitó conversar estos

(Read more)]]> El Messenger puede aumentar la productividad en el trabajo http://manuelgross.bligoo.com/content/view/258728/El_Messenger_puede_aumentar_la_productividad_en_el_trabajo.html Fri, 22 Aug 2008 13:41:49 -0400 http://manuelgross.bligoo.com/content/view/258728/El_Messenger_puede_aumentar_la_productividad_en_el_trabajo.html Manuel Gross El Messenger puede aumentar la productividad en el trabajo

Usar el Messenger en el curro, puede aumentar la productividad

Por Javier J Navarro

La mensajería instantánea tiene una fama que no se corresponde con la realidad. Normalmente se considera algo propio de adolescentes descerebrados que escriben con demasiadas faltas de ortografía y ningún respeto hacia la gramática.

En el trabajo además es tabú, un empleado que utiliza el Messenger es un empleado malo que malgasta su tiempo cotilleando en vez de hacer el trabajo para el que le pagan. Además se suele incluir en el tópico a un joven, normalmente

(Read more)]]> Presentación Adobe Acrobat 9 http://kalamar.bligoo.com/content/view/239173/Presentacion_Adobe_Acrobat_9.html Fri, 25 Jul 2008 12:55:07 -0400 http://kalamar.bligoo.com/content/view/239173/Presentacion_Adobe_Acrobat_9.html Felipe adobe acrobat

 

 

 

 

 

 

El día Martes 5 de agosto se realizará la presentación del Poderso e infaltable Adobe® Acrobat® 9, el evento se dará lugar en el Hotel Sheraton , Salón Pedro de Valdivia C, ubicado en Av. Santa María Nº 1742, Providencia, lo malo sólo con invitación, tendré la suerte de asistir, ahí comentaré las nuevas prestaciones de esta inigualable aplicación, que promete mejorar la productivida en equipos de trabajo.

Mas adelante un Review del evento y del Programilla, saludos.

]]> Fernando Flores: 'O cambiamos el switch o estamos fregados' http://manuelgross.bligoo.com/content/view/224426/Fernando_Flores_O_cambiamos_el_switch_o_estamos_fregados.html Wed, 02 Jul 2008 23:22:39 -0400 http://manuelgross.bligoo.com/content/view/224426/Fernando_Flores_O_cambiamos_el_switch_o_estamos_fregados.html Manuel Gross Fernando Flores: "O cambiamos el switch o estamos fregados"

La siguiente entrevista a Fernando Flores está extraída directamente de su blog Abriendo Juego, Abriendo Mundos, donde el propio Fernando la presenta en los siguientes términos:

Pongo a disposición de ustedes, estimados lectores, una entrevista que me hiciera la Revista Capital y que aparece en su número de hoy viernes 27 de junio.

No acostumbro publicar entrevistas tan extensas, pero me parece que se trata de una estimulante lectura a la que no todos tenemos acceso a través de la versión impresa de la mencionada revista.

(Los links que a continuación aparezcan no se encuentran en su versión impresa y son una ayuda para nuevas lecturas)

"O cambiamos el switch o estamos fregados"

Fernando FloresSin escatimar palabras, el senador Flores dice que si no abrimos la mente, si no rompemos las cadenas que nos tienen anclados a las viejas formas de producción de productos poco elaborados, el fantasma de la frustración y el fracaso que ya ronda en varios segmentos de la sociedad puede transformarse en un monstruo de mil cabezas.

Por Roberto Sapag

Al senador Fernando Flores los temas relacionados con innovación, competitividad y futuro lo apasionan bastante más que las escaramuzas que dan forma al día a día del mundillo político criollo. Es cosa de oírlo, de presenciar cómo se involucra cuando ese tema salta en alguna reunión, tertulia o sesión de trabajo, para ver dónde están enfocadas su cabeza y corazón. No por nada, una parte no menor de su biografía cuenta con capítulos donde dichos términos son protagónicos, calando hondo en el sello que tiene el parlamentario.

(Read more)]]> Emprendimiento: el nuevo mercado de la información en Antofagasta http://egym.bligoo.com/content/view/210778/Emprendimiento_el_nuevo_mercado_de_la_informacion_en_Antofagasta.html Sat, 19 Jul 2008 02:31:13 -0400 http://egym.bligoo.com/content/view/210778/Emprendimiento_el_nuevo_mercado_de_la_informacion_en_Antofagasta.html Guillermo Cancino El emprendedor y su contexto es un escenario que en los últimos años ha producido gran valor para las economías mundiales, sin embargo "el emprendedor y su contexto" es un mercado que va tomando valor a medida que las empresas privadas toman conciencia de la verdadera visión y resultados que se obtienen en dicho proceso.

MODEL ATNA EMPR

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Pero por qué hablo de mercado?, En este último tiempo el estado ha otorgado herramientas necesarias que permiten e impulsan el emprendimiento local, con la clara visión de impulsar el crecimiento económico y social del país. Pero el estado entrega

(Read more)]]> EMPRENDIMIENTO: EL NUEVO MERCADO DE LA INFORMACIÓN EN ANTOFAGASTA http://atinachile.bligoo.com/content/view/210337/EMPRENDIMIENTO_EL_NUEVO_MERCADO_DE_LA_INFORMACION_EN_ANTOFAGASTA.html Tue, 17 Jun 2008 11:59:48 -0400 http://atinachile.bligoo.com/content/view/210337/EMPRENDIMIENTO_EL_NUEVO_MERCADO_DE_LA_INFORMACION_EN_ANTOFAGASTA.html Guillermo Cancino El emprendedor y su contexto es un escenario que en los últimos años ha producido gran valor para las economías mundiales, sin embargo "el emprendedor y su contexto" es un mercado que va tomando valor a medida que las empresas privadas toman conciencia de la verdadera visión y resultados que se obtienen en dicho proceso.

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Pero por qué hablo de mercado?, En este último tiempo el estado ha otorgado herramientas necesarias que permiten e impulsan el emprendimiento local, con la clara visión de impulsar el crecimiento económico y social del país. Pero el estado entrega

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