Un puesto en la estructura
organizacional no garantiza liderazgo. La coherencia, la integridad y la
claridad en el rumbo son algunas de las características que definen a un líder.
*Por Patricia Bargués
Un líder se caracteriza porque tiene un propósito relacionado con el ser, no
una ambición relacionada con el ... Leer más
Las redes sociales son una revolución silenciosa que cambiará de forma rádical la forma en que entendemos a nuestras organizaciones. Una revolución que dejará caducos lo que sabiamos del management actual.
La nueva forma de entender la organización, la nueva unidad organizativa no será el puesto de trabajo o el ... Leer más
Twitter se ha convertido en uno de los espacios de mayor interacción de Internet de los últimos tiempos. Y es que lejos de ser un lugar sólo para pasar el rato, de un día para otro se generaron conversaciones, opiniones e ideas de una manera poco convencional, transformándose en la ... Leer más
Resulta innegable que la figura del Community Manager ha alcanzado un alto grado de consolidación en el sector, de manera que se ha convertido en un elemento casi indispensable para el éxito de cualquier comunidad online.
Hace ya algún tiempo que viene discutiéndose cuál debe ser el perfil óptimo del ... Leer más
Originalmente publicado en http://www.tiggres.com escrito por Juan Carlos Luján su blog personal en www.sinpapel.pe
En marzo de este año se conoció oficialmente que cada minuto se suben más de 24 horas de video a YouTube. Hace unos días, un nuevo reporte estadístico (verlo en http://youtube-global.blogspot.com/2010/11/great-scott-over-35-hours-of-video.html) reveló que en noviembre la ... Leer más