Por Cristina Aced. Blog- o-Corp. Como a Isabel Paz, a mí también me gusta analizar por qué llamamos a las cosas de determinadas maneras. Dos ejemplos que están a la orden del día: Community Manager (gestor o responsable de comunidades, según Fundéu) y Content Curator (responsable de contenidos, ... Leer más
Liderazgo Resonante. Por Pedro Manuel Zayas Agüero y Nuirka Cabrera Ferrerio. EUMED.net.Resumen. Por el papel del factor humano en el desempeño empresarial, cobran auge en la actualidad el hombre y sus interrelaciones, siendo considerados una función de la gestión de los recursos humanos estrechamente vinculada a los ... Leer más
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La inteligencia ejecutiva. Alicia Montesdeoca. Tendencias 21. Durante siglos, dice José Antonio Marina, se pensó que la función principal de la inteligencia era conocer. Fue la época dorada de la Inteligencia Cognitiva. Después se reconoció la importancia de la Inteligencia Emocional, dada la influencia del mundo ... Leer más
Sobre confiar o no en las relaciones profesionales. Por Nacho Muñoz. conGestión de Personas. Tener confianza en una persona supone suspender cualquier atisbo de incertidumbre sobre su conducta, de modo que la expectativa sobre su comportamiento futuro es que va a ser siempre favorable a unas prioridades ... Leer más
Por Javier García. Sintetia. En el mundo de la empresa todo gira últimamente alrededor de los conceptos de estrategia e innovación. Son las palabras más utilizadas por gurús y consultores en todo tipo de libros y artículos. En las reuniones con socios de empresas o consejos ... Leer más
Hacia nuevas formas de liderazgo. El superliderazgo. Por Faviola Vidrio Rodríguez. Gestión y Estrategia. El enfoque denominado superliderazgo surge como una respuesta alternativa a los problemas empresariales norteamericanos y a su dinámica social, que se ha visto modificada por el gran avance en el ámbito científico y ... Leer más
Innovación y diferenciación de su empresa. Importancia de jugar al filo de la navaja. Por Jorge Arias Romero. GestioPolis. “Durante éstos tiempos de complejidad, usted podrá ganar únicamente si se sale de su zona de confort y aprende a jugar, junto con su Equipo, al Filo de ... Leer más
Liderazgo ‘con-sentido’ Por Andrés Ortega Human Being La geomorfología de las organizaciones está en pleno proceso de cambio. La fuerza de la naturaleza del nuevo ciclo económico azota las empresas con avalanchas y terremotos en forma de reorganizaciones, integraciones y fusiones. Entre tanto, las redes sociales han ... Leer más
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RT @alt1040: Las fronteras de Europa en un épico timelapse http://t.co/zrMaEXpE May 20, 2012
Los niños pueden enseñarnos a innovar. http://t.co/8BBcLINR May 20, 2012
Los niños pueden enseñarnos a innovar, por Gladys Carrasquel http://t.co/12v6VnDO May 20, 2012
La condición de niños les permite ser espontáneos, libres, desinhibidos, dar rienda ... Leer más
Por Gladys Carrasquel Humannova Se ha vuelto un pensamiento común la idea de que los niños son creativos. Y lo son, pero se debe entre otras cosas, a que su condición les permite ser espontáneos, libres, desinhibidos, dar rienda suelta a su imaginación sin detenerse a ... Leer más