Fibrilando: Primera temporada - 1x 08 - Capitulo 8SINOPSIS: Informacion de Fibrilando Fibrilando El equipo técnico y artístico de "Cámera Café" hace un "spin-in"; repite exactamente el mismo formato de la serie de sketches que seguía a los trabajadores de una empresa en su tiempo de descanso, sólo que en ... Leer más
Fibrilando: Primera temporada - 1x 07 - Capitulo 7SINOPSIS: Informacion de Fibrilando Fibrilando El equipo técnico y artístico de "Cámera Café" hace un "spin-in"; repite exactamente el mismo formato de la serie de sketches que seguía a los trabajadores de una empresa en su tiempo de descanso, sólo que en ... Leer más
Fibrilando: Primera temporada - 1x 05 - Capitulo 5SINOPSIS: Informacion de Fibrilando Fibrilando El equipo técnico y artístico de "Cámera Café" hace un "spin-in"; repite exactamente el mismo formato de la serie de sketches que seguía a los trabajadores de una empresa en su tiempo de descanso, sólo que en ... Leer más
Fibrilando: Primera temporada - 1x 04 - Capitulo 4SINOPSIS: Informacion de Fibrilando Fibrilando El equipo técnico y artístico de "Cámera Café" hace un "spin-in"; repite exactamente el mismo formato de la serie de sketches que seguía a los trabajadores de una empresa en su tiempo de descanso, sólo que en ... Leer más
Fibrilando: Primera temporada - 1x 01 - Capitulo 1SINOPSIS: Informacion de Fibrilando Fibrilando El equipo técnico y artístico de "Cámera Café" hace un "spin-in"; repite exactamente el mismo formato de la serie de sketches que seguía a los trabajadores de una empresa en su tiempo de descanso, sólo que en ... Leer más
Responsabilidad. Todos, alguien,
cualquiera, nadie Por Andrés Ubierna En culturas
organizacionales de baja responsabilidad, es posible predecir el resultado: Errores
que se multiplican, incumplimientos reiterados de objetivos, bajo nivel de
servicio, deterioro del clima laboral, alto estrés, pérdida de confianza, huída
del talento…
Veamos esta
historia acerca de ... Leer más
Una trampa en busca de incautos: La delegación inversa Por Orlando Carnota Lauzán La delegación de autoridad presenta dos deformaciones consideradas clásicas. La abdicación y la delegación inversa. Esta última, quizás por ser menos estudiadas, representa el peligro mayor para el trabajo del gerente pues su apariencia es sutil ... Leer más
Por Mauricio León Lefcovich Gestión empresarial ineficiente e ineficaz
No lograr los objetivos trazados para la organización es grave, pero
mucho más grave aún es no ser efectivo, pero hacerlo de manera
eficiente. Cómo el traumatólogo que corto una pierna de manera más
rápida y a un menor ... Leer más
El anti management en tiempos de crisisPor
Ernesto GorePara el ejecutivo adicto al anti management, los tiempos de crisis son ideales para generar confusión entre sus colaboradores. Para ello, tenemos las tres herramientas básicas de la manipulación: el miedo, el soborno y la culpa. ¿Cómo aplicarlas ... Leer más
En los últimos tiempos ha habido una serie de cambios dentro de los conceptos que se manejan en Recursos Humanos, uno de ellos es la evolución de lo que antes se consideraba el reclutamiento y selección de personal hacia lo que ahora es la Captación del talento, es más que ... Leer más