Algunos sitios donde se ha escrito sobre ernesto_gore

Las 3 perspectivas o lentes para...

Distintas perspectivas sobre qué es y qué significa trabajar en equipo en una organización. Por Ernesto Gore y Marisa Vázquez Mazzini Así como las definiciones acerca de qué es trabajo en equipo no son unívocas, el significado que éste asume y las competencias que requiere varían notablemente según la ... Leer más

Etiquetas del artículo: lentes, workteam, teamwork, prespectivas, Ernesto_Gore, marcos, metaforas, DeBono, management, trabajo en equipo, organizacion, aprendizaje, Marisa_Vázquez_Mazzini, habilidades, equipos_de_trabajo, grupos, cultura_organizativa, Lakoff, Bolman

De qué hablamos cuando hablamos de...

En Pensamiento Imaginactivo hace 1 año

Por Ernesto Gore y Marisa Vázquez Manzini En la idea taylorista de organización no había equipos (Taylor, 1912). Cuanto más repetitivas y mecánicas fuesen las tareas, menos indispensable y más reemplazable era cada persona. El crecimiento que siguió a la Segunda Guerra Mundial llevó a muchos científicos sociales ... Leer más

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Las tres lentes para observar a la...

En Pensamiento Imaginactivo hace 1 año

Por Paola Ynfante Moronta El abordar una problemática o situación en particular utilizando varios recursos, puede ser más efectivo que el hacer uso exclusivo de una sola herramienta. Asimismo, el observar y mirar un problema desde varias ángulos nos ofrece perspectivas más amplias sobre el terreno que estamos observando que ... Leer más

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La manipulación organizacional usando...

En Pensamiento Imaginactivo hace 2 años

El anti management en tiempos de crisis Por Ernesto Gore Para el ejecutivo adicto al anti management, los tiempos de crisis son ideales para generar confusión entre sus colaboradores. Para ello, tenemos las tres herramientas básicas de la manipulación: el miedo, el soborno y la culpa. ¿Cómo aplicarlas ... Leer más