COLUMNA DE DERECHO PÚBLICO DE LA SEMANA:El Derecho y la influencia de su delimitación. Rodrigo Valladares M. 16 de Mayo de 2012.
Desde que las personas se agrupan y conviven, desarrollan una súper-estructura piramidal de organización, la cual va desarrollándose a medida que las relaciones inter-personales se ... Leer más
Cultivar la Cultura Organizacional
Por Nicanor Wong
Arkhé
Resumen: La cultura organizacional es la médula espinal de cualquier organización que quiera llegar al éxito. A continuación una descripción de la misma y formas de alcanzarla.
La cultura organizacional refleja los valores, creencias y actitudes que han aprendido ... Leer más
Competencias Una Reingeniería del Aprendizaje Permanente Por José Enebral Fernández El aprendizaje permanente constituye un valor al alza en las organizaciones: todos debemos mejorar nuestro perfil profesional en beneficio del alto rendimiento y la competitividad de nuestras empresas.
Parece que fue hace unos 30 años, en EEUU, cuando surgió más ... Leer más
Mecanismos de Transmisión Cultural Por Juan Carrión Existen numerosos mecanismos que permiten transmitir la cultura organizativa; pero Robbinsidentifica cuatro que se suelen utilizar de forma muy intensa: contar historias, realizar determinados ritos, utilizar ciertos símbolos y crear un lenguaje propio. Analicemos cada uno de estos mecanismos con detenimiento.... Leer más
La aversión a la pérdida y la contabilidad mental Por Ernesto Garrido La economía del comportamiento estudia las tendencias cognitivas y emocionales humanas y sociales
para comprender las decisiones económicas y como afectan a los precios
de mercado, beneficios y a la asignación de recursos. Es una de esas
ramas ... Leer más
Por Mauricio León Lefcovich Gestión empresarial ineficiente e ineficaz
No lograr los objetivos trazados para la organización es grave, pero
mucho más grave aún es no ser efectivo, pero hacerlo de manera
eficiente. Cómo el traumatólogo que corto una pierna de manera más
rápida y a un menor ... Leer más
Sin duda son muchísimos los padres y educadores que amarían tener la receta para eliminar esas conductas que muchas veces los sacan de quicio pero... ¿de qué técnicas disponemos para conseguir este objetivo? Algunas de las técnicas ya conocidas serían: ignorar, aislar, castigar, práctica negativa, práctica positiva, coste de la ... Leer más
Fomentar
conductas positivas en las relaciones de los niños con sus pares de
colegio no es un reto imposible. Eso sí, requiere del tiempo y la
dedicación de padres y profesores comprometidos. La intervención
antibullying es una medida necesaria, que puede ahorrar muchas rabias y
angustias. Para ello, la ... Leer más
Dos artículos anteriores han dado cuenta del desarrollo de las competencias directivas (Nuestro Déficit de Competencias Directivas y Desarrollo y Evaluación de las Competencias Directivas). Ahora damos cuenta del desarrollo de las competencias personales.
El poder de los espejos: ¿qué es y para qué sirve el Feedback 360º?El ... Leer más
"El tiempo es como la Esfinge griega que mataba a los que no sabían interpretar el enigma de la vida, y para indicar que el tiempo que se va desaprovechado NO VUELVE.Los griegos tenían una estatua que se ha perdido pero cuya descripción se conoce por esta conversación que tuvo ... Leer más