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Rodrigo Silva Ortúzar

Política, Estados de Ánimo, y Temporalidad

Escrito por Rodrigo Silva Ortúzar el 30/12/2009 en Liderándonos
Una de las claves principales que vemos en Coaching, tanto a nivel de organizaciones, como de personas, son los Estados de Ánimo preponderantes en ellas, ya que ellos cumplen una función primordial; nos predisponen a ciertas a acciones, lo que implica que dependiendo de ellos, se nos abren o cierran posibilidades.Ahora, existen cuatro Estados de Ánimo (o Emocionales) Básicos: El Resentimiento, La Resignación, La Paz, y La Ambición (entendida como Ganas), las cuales detallo en la siguiente matriz: Luego, por una parte, quienes se quedan “pegados” en hechos del pasado y que no pueden cambiar, sean buenos o malos, y ... Leer más
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