Estudiar y Gestionar el Clima Organizacional como medio para lograr una Ventaja Competitiva

ESTUDIAR Y GESTIONAR EL CLIMA ORGANIZACIONAL COMO MEDIO PARA LOGRAR UNA VENTAJA COMPETITIVA Las Empresas, y particularmente las de Servicio, necesitan desarrollar o mantener como fuente de ventaja competitiva la gestión de sus Recursos Humanos. Investigaciones en este campo demuestran que el estudio y la gestión del clima organizacional son fundamentales para la toma de decisiones relativas a la gestión de personas, especialmente para que éstas sean coherentes con la estrategia y posicionamiento de la Empresa. Lo anterior representa un gran desafío para los directivos y jefaturas de la Empresa, ya que para lograrlo, es fundamental el compromiso de los ... Leer más