Se
ha suscitado una polémica artificial respecto de la oportunidad del envío de la
reforma laboral destinada a mejorar el diálogo social y la negociación
colectiva. Esto porque siempre estuvo previsto en la agenda laboral que el
último año de gobierno de la Presidenta Michelle Bachelet era la oportunidad
para la discusión de esta necesaria reforma. Así, el primer año fue la ley de
subcontratación; el segundo la ley que reformó el sistema de pensiones; el
tercero la judicatura y el defensor laboral y el perfeccionamiento del seguro
de cesantía, iniciativas que se han cumplido rigurosamente junto a otras cincuenta
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