Las redes sociales y las páginas web de empleo están en el centro de la escena por ser los mecanismos más eficientes para reclutar talentos.
La forma de buscar empleo hoy no es para nada tradicional y aunque todas las maneras conocidas anteriormente no dejaron de existir, se puede afirmar que quedaron un tanto obsoletas. En la actualidad la mayoría de las empresas recurre el reclutamiento on line de sus empleados a fin de aprovechar las potencialidades de la web 2.0
El subir un CV a una página de Internet especializada en empleos como www.empleos.clarin.com, abre grandes posibilidades a los
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