Por Alberto Barbero
Blog de Alberto Barbero
Decía Churchill que "Estamos moldeando el mundo más deprisa de lo que nosotros podemos cambiar, y estamos aplicando al presente los hábitos del pasado". Yo veo una prueba de ésto en que los departamentos de RRHH siguen focalizando sus esfuerzos de desarrollo en temas clásicos como las habilidades de dirección de personas, el trabajo en equipo o las habilidades de comunicación, por ejemplo.
Para mi está claro que son temas importantes. Pero
no me deja de sorprender que se siguen pidiendo y aplicando los mismos enfoques y métodos que hace 10 ... Leer más
