Manejo
de la resistencia al cambio (Un enfoque desde la perspectiva de la
Psicología
Organizacional)
Por
Ramiro Ponce
GestioPolis
Alguien dijo en cierta
ocasión que
"el único cambio que el ser humano disfruta es el del
pañal". Tanto
en nuestra vida personal, como a nivel organizacional, cambiar no es
fácil.
Pero si no cambiamos, no crecemos.
¿Cómo podemos
enfrentar de mejor manera,
entonces, los cambios? Responderé a esta pregunta en los
planos
personal y organizacional,
aunque no hay que perder de vista
que en los procesos reales, ambos planos se entrelazan.
En
el plano personal
Transferiré el
modelo
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